人事档案管理办法是国家出台的一项管理人事档案的法规，目的是规范企业、机关事业单位对人事档案的整理、归档、保管和使用，在保证档案安全的同时也方便了人事工作的开展。
根据人事档案管理办法，企业、机关事业单位应对员工的个人信息以及任职、转调、晋升、调整、辞职等情况进行详细记录和存档，同时进行及时更新和维护，确保人事档案的完整性和真实性。
此外，人事档案管理办法还规定了人事档案的保密性，要求任何人都不能擅自查看或泄露他人的人事档案。
人事档案管理办法的出台，使得人事工作更加规范化，同时也为企业、机关事业单位提供了重要的参考依据，有助于提高管理水平和效率。
